Հիմնական Նորարարություն Անհետացած Yahoo Yahoo- ի գլխավոր տնօրեն Մարիսա Մայերը անակնկալ ձեռնարկությամբ վերադառնում է տեխնիկական տեսարան

Անհետացած Yahoo Yahoo- ի գլխավոր տնօրեն Մարիսա Մայերը անակնկալ ձեռնարկությամբ վերադառնում է տեխնիկական տեսարան

Ինչ Ֆիլմ Է Տեսնել:
 
Marissa Mayer- ը հեռացավ Yahoo- ի գլխավոր տնօրենի պաշտոնից 2017 թվականին այն բանից հետո, երբ ընկերությունը վաճառվեց Verizon- ին:Թեյլոր Հիլլ / Getty Images



բոլորովին անվճար բջջային հեռախոսի որոնում

Yahoo- ի նախկին գլխավոր գործադիր տնօրեն Մարիսա Մայերը ՝ ընկերության պատմության մեջ ամենաերիտասարդ ղեկավարը, ժամանակին եղել է տեխնոլոգիական արդյունաբերության ամենաաղմկահարույց դեմքերից մեկը: Բայց Yahoo- ում հինգ տարի տագնապալի պաշտոնավարումից հետո նա 2017-ին ամբողջությամբ անհետացավ ուշադրության կենտրոնում այն ​​բանից հետո, երբ տեխնոլոգիական մեդիա ընկերությունը 4,5 միլիարդ դոլարով վաճառեց իր հիմնական բիզնեսը Verizon- ին:

Բայց այս շաբաթ Մայերը նորից մտավ խաղի մեջ, որը հնչում է ճիշտ այնպես, ինչպես այս նախկին բոլոր նախկին խոշոր տեխնոլոգիական գործադիր տնօրեններն են. Գերժամանակակից տեխնոլոգիայի անխոհեմ համադրություն, ինչ-որ կերպ մարդկանց կապող և գոյություն չունեցող որևէ իրական արտադրանքի:

Ելույթ ունենալով համաժողովի ընթացքում Techonomy Media Երկուշաբթի օրը, Կալիֆորնիայի Half Moon Bay- ում, Մայերը հայացք գցեց իր նորաստեղծ Lumi Labs- ի մասին, որը նա հիմնադրել էր իր Yahoo- ի նախկին գործընկերոջ ՝ Էնրիկե Մունոզ Տորեսի հետ, 2017-ին ընկերությունը լքելուց անմիջապես հետո:

Չբացահայտելով շատ մանրամասներ ՝ Մայերն ասաց, որ ստարտափը նպատակ ունի արհեստական ​​ինտելեկտի (AI) միջոցով լուծել շփումների, իրադարձությունների և խմբերի տարածքը:

Օրինակներից մեկը բջջային կապի գրքերի համընդհանուր խառնաշփոթությունը մաքրելն է: Մայերն ասաց, որ ինքը հարցում է անցկացրել հազարավոր մարդկանց կյանքի բոլոր խավերից և երբևէ չի հանդիպել մի մարդու, ով ասել է, որ իր կապի գիրքը կատարյալ կազմակերպված է:

Դա հարուստ և հետաքրքիր խնդիր է, - ասաց նա: Նույնը ճիշտ է խմբի կազմավորման դեպքում: Խմբի ձևավորման բոլոր գործիքները, իրոք, դժվար են [օգտագործելը] very Դժվար է համոզվել, որ խմբի անդամակցությունը չափավորվում է ճիշտ ձևով, և որ դուք մարդկանց ճիշտ կապում եք: Մենք կարծում ենք, որ այնտեղ [անելու] շատ բան կա:

Չնայած դրանք կարծես թե փոքր խնդիրներ են ՝ համեմատած Գ այլ AI ձեռնարկատերերի աշխարհը փոխող հավակնություններ , Մայերն ասաց, որ դրանք կարող են մեծ փոփոխություն մտցնել մարդկանց կյանքում:

[AI] գերակշռող ուշադրությունը կենտրոնացած է մեծ մարտահրավերների վրա, ինչպիսիք են ինքնակառավարվող մեքենաները և գլոբալ դեմքի ճանաչումը: Բայց կան ավելի փոքր ծրագրեր, որոնք կարող են նույնքան օգտակար լինել մարդկանց ամեն օր օգուտ տալու համար, ասաց նա ՝ ավելացնելով, որ դա նման է ինչպես 1969 թ. Լուսնի վայրէջքի ջանքերը հանգեցրեց պակաս մեծ, սպառողին ուղղված գյուտերի, ինչպիսիք են համակարգչային չիպերը:

Մայերը նշել է, որ Lumi Labs- ը մոտ է իր առաջին արտադրանքը շուկա հանել առաջիկա մի քանի ամիսների ընթացքում:

Մայերը սկսեց իր բարձր թռիչքային կարիերան տեխնիկայում, որպես Google- ի 20-րդ աշխատակից 1999 թ.

2012-ին Yahoo- ն Google- ին գաղտնալսեց որպես նրա նախագահ և գլխավոր գործադիր տնօրեն: Չնայած Google- ում տաղանդավոր ինժեներ և արտադրանքի հաջողակ մենեջեր, Մայերը Yahoo- ում բուռն քննադատության է ենթարկվել իր կառավարման որոշումների համար, ներառյալ ՝ կատարողականի դասակարգման համակարգ ստեղծելը, որն իբր խտրականություն է դնում արական սեռի աշխատողների նկատմամբ:

Հոդվածներ, Որոնք Ձեզ Դուր Կգան :